ਇੱਕ ਸਫਲ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਅਧਿਕਾਰੀ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਸੰਪਰਕ ਬਿੰਦੂ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰੇਗਾ, ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕੀ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰੇਗਾ। ਮੁੱਖ ਕਰਤੱਵਾਂ ਵਿੱਚ ਦਫਤਰ ਦੇ ਸਟਾਕ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨਾ, ਨਿਯਮਤ ਰਿਪੋਰਟਾਂ (ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਖਰਚੇ ਅਤੇ ਦਫਤਰ ਦੇ ਬਜਟ) ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਰਿਕਾਰਡਾਂ ਦਾ ਆਯੋਜਨ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ।
ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੇ ਫਰਜ਼ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਕੀ ਹਨ?
ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਅਧਿਕਾਰੀ ਟੈਲੀਫੋਨ ਕਾਲਾਂ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇਣ, ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਦਾ ਸਮਾਂ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ, ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਅਤੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਫਾਈਲ ਕਰਨ ਵਰਗੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਕੰਮਾਂ ਨੂੰ ਸੰਭਾਲਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਵਸਤੂਆਂ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਰਿਕਾਰਡਾਂ ਨੂੰ ਸੰਭਾਲਣ, ਬਜਟ ਅਤੇ ਦਫਤਰ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟਿੰਗ, ਚਲਾਨ ਅਤੇ ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਵੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਕੀ ਹਨ?
ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਉਹ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਸਹਾਇਤਾ ਵਿੱਚ ਆਮ ਦਫ਼ਤਰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਫ਼ੋਨਾਂ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇਣਾ, ਗਾਹਕਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰਨਾ, ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨਾ, ਕਲੈਰੀਕਲ ਕੰਮ (ਰਿਕਾਰਡ ਰੱਖਣ ਅਤੇ ਡੇਟਾ ਦਾਖਲ ਕਰਨ ਸਮੇਤ), ਜਾਂ ਕਈ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹੋਰ ਕੰਮ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਇੱਕ ਚੰਗੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੇ ਗੁਣ ਕੀ ਹਨ?
ਹੇਠਾਂ, ਅਸੀਂ ਅੱਠ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਚੋਟੀ ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਬਣਨ ਲਈ ਲੋੜ ਹੈ।
- ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਵਿੱਚ ਨਿਪੁੰਨ. …
- ਜ਼ੁਬਾਨੀ ਅਤੇ ਲਿਖਤੀ ਸੰਚਾਰ। …
- ਸੰਗਠਨ. …
- ਸਮਾਂ ਪ੍ਰਬੰਧਨ. …
- ਰਣਨੀਤਕ ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ. …
- ਸਾਧਨਾਤਮਕਤਾ. …
- ਵਿਸਤਾਰ-ਅਧਾਰਿਤ। …
- ਲੋੜਾਂ ਦਾ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਲਗਾਉਂਦਾ ਹੈ।
27 ਅਕਤੂਬਰ 2017 ਜੀ.
ਇੱਕ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੇ ਹੁਨਰ ਕੀ ਹਨ?
ਦਫ਼ਤਰ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ: ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰ।
- ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰ. ਦਫਤਰ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕਾਂ ਨੂੰ ਲਿਖਤੀ ਅਤੇ ਮੌਖਿਕ ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰ ਸਾਬਤ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ। …
- ਫਾਈਲਿੰਗ / ਪੇਪਰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ. …
- ਬੁੱਕਕੀਪਿੰਗ. …
- ਟਾਈਪਿੰਗ. …
- ਉਪਕਰਨ ਸੰਭਾਲਣਾ। …
- ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਹੁਨਰ. …
- ਖੋਜ ਦੇ ਹੁਨਰ. …
- ਸਵੈ-ਪ੍ਰੇਰਣਾ.
ਜਨਵਰੀ 20 2019
ਕੀ ਐਚਆਰ ਅਤੇ ਐਡਮਿਨ ਇੱਕੋ ਜਿਹੇ ਹਨ?
HR ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਬਾਰੇ ਹੈ। ਐਡਮਿਨ ਸੰਸਥਾ ਦੀਆਂ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਦੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ. ਸਥਾਪਨਾ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਇਮਾਰਤ ਨੂੰ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਅਤੇ ਸਾਫ਼ ਰੱਖਣਾ, ਆਵਾਜਾਈ, ਕੰਟੀਨ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਆਦਿ।
ਤਿੰਨ ਬੁਨਿਆਦੀ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਹੁਨਰ ਕੀ ਹਨ?
ਇਸ ਲੇਖ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਇਹ ਦਰਸਾਉਣਾ ਹੈ ਕਿ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਤਿੰਨ ਬੁਨਿਆਦੀ ਨਿੱਜੀ ਹੁਨਰਾਂ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਤਕਨੀਕੀ, ਮਨੁੱਖੀ ਅਤੇ ਸੰਕਲਪਕ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ।
ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਦੇ ਸਿਖਰਲੇ 3 ਹੁਨਰ ਕੀ ਹਨ?
ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਚੋਟੀ ਦੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਮੁਹਾਰਤ:
- ਰਿਪੋਰਟਿੰਗ ਹੁਨਰ.
- ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਲਿਖਣ ਦੇ ਹੁਨਰ.
- ਮਾਈਕ੍ਰੋਸਾਫਟ ਆਫਿਸ ਵਿੱਚ ਮੁਹਾਰਤ.
- ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ.
- ਪੇਸ਼ੇਵਰ.
- ਸਮੱਸਿਆ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੇ.
- ਸਪਲਾਈ ਪ੍ਰਬੰਧਨ.
- ਵਸਤੂ ਨਿਯੰਤਰਣ.
ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਕੀ ਹੈ?
ਇੱਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕ ਇੱਕ ਸੰਸਥਾ ਲਈ ਇੱਕ ਸੰਪਤੀ ਹੈ। ਉਹ ਜਾਂ ਉਹ ਇੱਕ ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਲਿੰਕ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਹਿੱਸੇ ਤੋਂ ਦੂਜੇ ਹਿੱਸੇ ਤੱਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇ ਸੁਚਾਰੂ ਪ੍ਰਵਾਹ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ, ਕੋਈ ਸੰਸਥਾ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਅਤੇ ਸੁਚਾਰੂ ਢੰਗ ਨਾਲ ਨਹੀਂ ਚੱਲ ਸਕੇਗੀ।
ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਸ਼ਕਤੀਆਂ ਕੀ ਹਨ?
ਇੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਦੀ ਇੱਕ ਉੱਚ ਸਮਝੀ ਤਾਕਤ ਸੰਗਠਨ ਹੈ. … ਕੁਝ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਸਖ਼ਤ ਸਮਾਂ-ਸੀਮਾਵਾਂ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਸੰਗਠਨਾਤਮਕ ਹੁਨਰਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਨੂੰ ਹੋਰ ਨਾਜ਼ੁਕ ਬਣਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਸੰਗਠਨਾਤਮਕ ਹੁਨਰਾਂ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਸਮੇਂ ਦਾ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮਾਂ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦੇਣ ਦੀ ਤੁਹਾਡੀ ਯੋਗਤਾ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ।
ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਦੇ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਸੁਧਾਰ ਸਕਦਾ ਹਾਂ?
ਸੱਜੇ ਪੈਰ 'ਤੇ ਸੈੱਟ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਥੇ ਛੇ ਸੁਝਾਅ ਹਨ:
- ਸਿਖਲਾਈ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਦਾ ਪਿੱਛਾ ਕਰੋ. ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸਿਖਲਾਈ ਦੀਆਂ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ, ਜੇਕਰ ਇਸ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਹੈ। …
- ਉਦਯੋਗ ਸੰਘਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ। …
- ਇੱਕ ਸਲਾਹਕਾਰ ਚੁਣੋ. …
- ਨਵੀਆਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰੋ। …
- ਇੱਕ ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰੋ। …
- ਵਿਭਿੰਨ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲਓ.
22. 2018.
ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕੀ ਅਨੁਭਵ ਦੀ ਵਿਆਖਿਆ ਕਿਵੇਂ ਕਰਦੇ ਹੋ?
ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਹੁਨਰ ਉਹ ਗੁਣ ਹਨ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਕਾਰਜਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਵਿੱਚ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਕਾਗਜ਼ੀ ਕਾਰਵਾਈ ਦਾਇਰ ਕਰਨਾ, ਅੰਦਰੂਨੀ ਅਤੇ ਬਾਹਰੀ ਹਿੱਸੇਦਾਰਾਂ ਨਾਲ ਮੁਲਾਕਾਤ ਕਰਨਾ, ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ, ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨਾ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦੇ ਜਵਾਬ ਦੇਣਾ ਅਤੇ ਹੋਰ ਬਹੁਤ ਕੁਝ।
ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਦੇ ਮੂਲ ਸਿਧਾਂਤ ਕੀ ਹਨ?
13. ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਦੇ ਸਿਧਾਂਤ • ਕਿਸੇ ਵੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ-ਕਾਰੋਬਾਰ, ਸਰਕਾਰ, ਵਿਦਿਅਕ ਅਦਾਰੇ- ਨੂੰ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ, ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੇ ਸਿਧਾਂਤਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਦਰਜਾਬੰਦੀ, ਨਿਯੰਤਰਣ, ਕਮਾਂਡ ਦੀ ਏਕਤਾ, ਅਧਿਕਾਰ ਸੌਂਪਣਾ, ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ, ਉਦੇਸ਼, ਕੇਂਦਰੀਕਰਨ ਅਤੇ ਵਿਕੇਂਦਰੀਕਰਨ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। .