ਉਦਾਹਰਨ: ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸਾਬਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਨਾਲ ਵਧਣ ਦੇ ਟੀਚੇ ਨਾਲ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਵੇਸ਼-ਪੱਧਰ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਤਿਭਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਸਮੱਸਿਆ-ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੇ ਹੁਨਰ, ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਟੀਮ ਵਰਕ, ਅਤੇ ਸਮਾਂ-ਸੀਮਾਵਾਂ ਦਾ ਆਦਰ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰਾਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਟੀਮ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨਾ।
ਇੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਲਈ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਉਦੇਸ਼ ਕੀ ਹੈ?
ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੀ ਜਾਣ-ਪਛਾਣ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਉਦੇਸ਼ ਬਾਰੇ ਸੋਚੋ - ਤੁਹਾਡੇ ਟੀਚਿਆਂ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਦਾ ਇੱਕ ਸੰਖੇਪ ਸਾਰ। ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਵੇਰਵੇ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜਿਸ ਸਥਿਤੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹੋ, ਤੁਹਾਡੇ ਅਨੁਭਵ ਦਾ ਪੱਧਰ, ਸਿੱਖਿਆ, ਪਿਛਲੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਨਾਂ, ਉਹ ਹੁਨਰ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਟੀਚੇ.
ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ 'ਤੇ ਪਾਉਣ ਦਾ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਉਦੇਸ਼ ਕੀ ਹੈ?
ਆਮ ਕੈਰੀਅਰ ਉਦੇਸ਼ ਉਦਾਹਰਨ
- ਮੇਰੀਆਂ ਸਿੱਖਿਆਵਾਂ, ਗਿਆਨ ਅਤੇ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਨਾਮਵਰ ਸੰਸਥਾ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਚੁਣੌਤੀਪੂਰਨ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕਰਨ ਲਈ।
- ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਸਫਲਤਾ ਵਿੱਚ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਂਦੇ ਹੋਏ, ਮੇਰੀ ਸਿਖਲਾਈ ਅਤੇ ਹੁਨਰ ਦੀ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਮੌਕੇ ਨੂੰ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕਰੋ।
ਮੈਂ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਲਈ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਕਿਵੇਂ ਲਿਖਾਂ?
ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕ ਸਹਾਇਕ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਦੀ ਭਾਲ ਵਿੱਚ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ ਅਤੇ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰਾਂ ਨੂੰ ਨਿਪੁੰਨ, ਸੰਪੂਰਨ ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਸਹਾਇਤਾ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਗਿਆਨ ਅਤੇ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕੰਮ। ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਆਯੋਜਨ ਅਤੇ ਲਿਖਤੀ ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦਾ ਹਾਂ ਜ਼ੁਬਾਨੀ ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰ.
ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਦੇ ਸਿਖਰਲੇ 3 ਹੁਨਰ ਕੀ ਹਨ?
ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕੀ ਸਹਾਇਕ ਹੁਨਰ ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਹੇਠ ਲਿਖੀਆਂ ਜਾਂ ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਯੋਗਤਾਵਾਂ:
- ਲਿਖਤੀ ਸੰਚਾਰ.
- ਮੌਖਿਕ ਸੰਚਾਰ.
- ਸੰਗਠਨ.
- ਸਮਾਂ ਪ੍ਰਬੰਧਨ.
- ਵਿਸਥਾਰ ਵੱਲ ਧਿਆਨ.
- ਸਮੱਸਿਆ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੇ.
- ਤਕਨਾਲੋਜੀ.
- ਸੁਤੰਤਰਤਾ.
ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਨੌਕਰੀ ਦਾ ਵੇਰਵਾ ਕਿਵੇਂ ਲਿਖਦੇ ਹੋ?
ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ
- ਉੱਤਰ ਅਤੇ ਸਿੱਧੀ ਫੋਨ ਕਾਲਾਂ.
- ਮੁਲਾਕਾਤਾਂ ਨੂੰ ਸੰਗਠਿਤ ਅਤੇ ਤਹਿ ਕਰੋ।
- ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਓ ਅਤੇ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਮਿੰਟ ਲਓ।
- ਈਮੇਲ, ਪੱਤਰ ਵਿਹਾਰ ਮੈਮੋ, ਚਿੱਠੀਆਂ, ਫੈਕਸ ਅਤੇ ਫਾਰਮ ਲਿਖੋ ਅਤੇ ਵੰਡੋ।
- ਨਿਯਮਤ ਤੌਰ ਤੇ ਤਹਿ ਕੀਤੀਆਂ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰੋ.
- ਇੱਕ ਫਾਈਲਿੰਗ ਸਿਸਟਮ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਅਤੇ ਬਣਾਈ ਰੱਖੋ।
ਉਦੇਸ਼ ਅਤੇ ਉਦਾਹਰਣ ਕੀ ਹੈ?
ਉਦੇਸ਼ ਵਜੋਂ ਪਰਿਭਾਸ਼ਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕੋਈ ਜਾਂ ਕੋਈ ਚੀਜ਼ ਜੋ ਅਸਲ ਹੈ ਜਾਂ ਕਲਪਨਾ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ. ਉਦੇਸ਼ ਦੀ ਇੱਕ ਉਦਾਹਰਣ ਇੱਕ ਦਰੱਖਤ ਦੀ ਪੇਂਟਿੰਗ ਦੀ ਬਜਾਏ ਇੱਕ ਅਸਲ ਰੁੱਖ ਹੈ। … ਉਦੇਸ਼ ਦਾ ਅਰਥ ਹੈ ਕੋਈ ਵਿਅਕਤੀ ਜਾਂ ਕੋਈ ਚੀਜ਼ ਜੋ ਪੱਖਪਾਤ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਹੈ। ਉਦੇਸ਼ ਦੀ ਇੱਕ ਉਦਾਹਰਨ ਇੱਕ ਜਿਊਰ ਹੈ ਜੋ ਉਸ ਕੇਸ ਬਾਰੇ ਕੁਝ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦਾ ਜਿਸਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸੌਂਪਿਆ ਗਿਆ ਹੈ।
ਇੱਕ ਉਦੇਸ਼ ਬਿਆਨ ਉਦਾਹਰਨ ਕੀ ਹੈ?
ਇੱਥੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਸੰਖੇਪ ਬਿਆਨਾਂ ਦੀ ਤੁਲਨਾ ਵਿੱਚ ਰਵਾਇਤੀ ਉਦੇਸ਼ ਕਥਨ ਦੀਆਂ ਕੁਝ ਉਦਾਹਰਣਾਂ ਹਨ: ਪਰੰਪਰਾਗਤ ਉਦੇਸ਼ ਕਥਨ: "ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਥਿਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ" … 90% ਗਾਹਕ ਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਰੇਟਿੰਗ ਬਣਾਈ ਰੱਖੀ। ਰਵਾਇਤੀ ਉਦੇਸ਼ ਕਥਨ: "ਇੱਕ ਖਾਤਾ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰ ਵਜੋਂ ਨੌਕਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ।"
ਹੁਨਰ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਣਾਂ ਕੀ ਹਨ?
ਸਿਖਰਲੇ ਦਸ ਹੁਨਰ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ
- ਵਪਾਰਕ ਜਾਗਰੂਕਤਾ (ਜਾਂ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਹੁਨਰ) ਇਹ ਜਾਣਨਾ ਹੈ ਕਿ ਕੋਈ ਕਾਰੋਬਾਰ ਜਾਂ ਉਦਯੋਗ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਕਿਹੜੀ ਚੀਜ਼ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ. …
- ਸੰਚਾਰ. …
- ਟੀਮ ਵਰਕ. …
- ਗੱਲਬਾਤ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਣਾ. …
- ਸਮੱਸਿਆ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੇ. …
- ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ. ...
- ਸੰਗਠਨ. …
- ਲਗਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਣਾ.
ਐਡਮਿਨ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਕੀ ਹਨ?
ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਸੰਗਠਨ ਦੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਸੁਚਾਰੂ ਅਤੇ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਨਾਲ ਚੱਲਦੀਆਂ ਹਨ। ਇੱਕ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਮੈਨੇਜਰ ਦੇ ਪ੍ਰਾਇਮਰੀ ਟੀਚੇ ਹਨ ਇਸਦੀ ਸਫਲਤਾ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਲਈ ਸੰਗਠਨ ਦੀਆਂ ਸਹਾਇਤਾ ਸੇਵਾਵਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਦੇਸ਼ਤ, ਨਿਯੰਤਰਣ ਅਤੇ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨ ਲਈ.
ਇੱਕ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਕੀ ਹਨ?
ਹਰ ਕਿਸਮ ਦੇ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਵਪਾਰ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕ ਵਰਤਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਚੰਗੇ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਦੀ ਬੁਨਿਆਦ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਸਾਰੇ ਪਹਿਲੂਆਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ, ਅਗਵਾਈ, ਆਯੋਜਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕ ਵਜੋਂ, ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਤਾਲਮੇਲ ਅਤੇ ਵਧੀਆ ਸੰਚਾਰ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਹੈ ਕੁੰਜੀ
ਇੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਦੀਆਂ ਸ਼ਕਤੀਆਂ ਕੀ ਹਨ?
ਹੇਠਾਂ, ਅਸੀਂ ਅੱਠ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਚੋਟੀ ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਬਣਨ ਲਈ ਲੋੜ ਹੈ।
- ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਵਿੱਚ ਨਿਪੁੰਨ. …
- ਜ਼ੁਬਾਨੀ ਅਤੇ ਲਿਖਤੀ ਸੰਚਾਰ। …
- ਸੰਗਠਨ. …
- ਸਮਾਂ ਪ੍ਰਬੰਧਨ. …
- ਰਣਨੀਤਕ ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ. …
- ਸਾਧਨਾਤਮਕਤਾ. …
- ਵਿਸਤਾਰ-ਅਧਾਰਿਤ। …
- ਲੋੜਾਂ ਦਾ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਲਗਾਉਂਦਾ ਹੈ।
ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ 'ਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਹੁਨਰ ਕਿਵੇਂ ਪਾਵਾਂ?
ਦੁਆਰਾ ਆਪਣੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਹੁਨਰ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਖਿੱਚੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ 'ਤੇ ਇੱਕ ਵੱਖਰੇ ਹੁਨਰ ਭਾਗ ਵਿੱਚ ਪਾਓ. ਕੰਮ ਦੇ ਅਨੁਭਵ ਸੈਕਸ਼ਨ ਅਤੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਦੋਵਾਂ ਵਿੱਚ, ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਵਿੱਚ ਉਦਾਹਰਣਾਂ ਦੇ ਕੇ, ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੌਰਾਨ ਆਪਣੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ। ਨਰਮ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਸਖ਼ਤ ਹੁਨਰ ਦੋਵਾਂ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕਰੋ ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਗੋਲ ਕਰੋ।