စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်တစ်ဦး၏ အထင်ကြီးလေးစားဖွယ် အင်အားမှာ အဖွဲ့အစည်းဖြစ်သည်။ … အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်မှုများတွင် သင်၏အချိန်ကို ထိထိရောက်ရောက် စီမံခန့်ခွဲရန်နှင့် သင်၏တာဝန်များကို ဦးစားပေးလုပ်ဆောင်နိုင်စွမ်းလည်း ပါဝင်သည်။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်အတွက် မင်းရဲ့အကြီးမားဆုံးအားနည်းချက်ကဘာလဲ။
“ကျွန်တော့်ရဲ့ အဓိက အားနည်းချက်လို့ ခံစားရတယ်။ တခါတရံ အလုပ်တွေ အရမ်းများတယ်။မဟုတ်ဘူးလို့ မပြောချင်ဘူး။ အလုပ်အလွန်အကျွံလုပ်ခြင်းဖြင့်၊ ၎င်းသည် ကျွန်ုပ်၏အခြားအလုပ်များအပေါ်တွင် ဆိုးရွားစွာအကျိုးသက်ရောက်မှုရှိနိုင်သည်၊ ထို့ကြောင့် နောက်ထပ်တာဝန်များကိုမယူမီတွင် အလုပ်များကို သေချာစွာလုပ်ဆောင်ရန် သင်ယူနေပါသည်။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်တစ်ယောက်ရဲ့ ထိပ်တန်းကျွမ်းကျင်မှု 3 ခုက ဘာလဲ။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်ကျွမ်းကျင်မှုသည် လုပ်ငန်းနယ်ပယ်ပေါ်မူတည်၍ ကွဲပြားနိုင်သော်လည်း ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရန် အောက်ပါ သို့မဟုတ် အရေးအကြီးဆုံး အရည်အချင်းများ-
- အရေးအသားဆက်သွယ်ရေး။
- နှုတ်ဖြင့်ပြောဆိုဆက်ဆံခြင်း။
- အဖွဲ့အစည်း။
- အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှု။
- အသေးစိတ်အာရုံစိုက်။
- ပြဿနာဖြေရှင်းခြင်း။
- နည်းပညာ။
- လွတ်လပ်ရေး။
မင်းရဲ့ အကြီးမားဆုံး အားသာချက်တွေက ဘာလဲ၊ စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်တစ်ယောက်အနေနဲ့ မင်းကို ဘယ်လိုကူညီပေးမလဲ။
ဥပမာအဖြေ- “ကျွန်တော့်ရဲ့ အကြီးကျယ်ဆုံး ပရော်ဖက်ရှင်နယ် အားသာချက်တွေကို ခံစားရတယ်။ ကျွန်ုပ်၏ ဆက်သွယ်ရေးကျွမ်းကျင်မှုနှင့် အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်မှုများ. … ဤအီးမေးလ် အပ်ဒိတ်များမှတဆင့် အဖွဲ့ကို စနစ်တကျ ထားရှိရန်နှင့် အလုပ်တာဝန်များကို ထမ်းဆောင်ရာတွင် ကူညီခဲ့ပြီး လူတိုင်းက ၎င်းတို့သည် အလွန်အသုံးဝင်သည်ဟု ယူဆသောကြောင့် အီးမေးလ်များသည် လက်ထောက်များလိုအပ်သော နေ့စဉ်လုပ်ငန်းဆောင်တာများ၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်လာခဲ့သည်။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်ကောင်းတစ်ယောက် ပိုင်ဆိုင်ထားသင့်တဲ့ အကြီးမားဆုံးအရည်အသွေးကဘာလဲ။
ရှိ ထူးခြားသောအဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာစွမ်းရည်: သင်သည် အလုပ်များစွာကို လုပ်ဆောင်နိုင်ရမည် … အရာအားလုံးကို စနစ်တကျ ထားရှိရမည် … နှင့် သင့်အထက်လူကြီး လိုအပ်သည့်အရာများကို ခဏတာ သတိပြုမိသည်။ ပထမတန်းစား အဖွဲ့အစည်း ကျွမ်းကျင်မှုမရှိဘဲ ၎င်းကို သင်လုပ်ဆောင်နိုင်မည်မဟုတ်ပေ။ ထို့အပြင်၊ စနစ်တကျစီစဉ်ထားခြင်းသည် သင့်အလုပ်အား လမ်းကြောင်းမှန်ပေါ်ရောက်အောင် ထိန်းထားနိုင်သောကြောင့် သင်အချိန်ဇယားနောက်မကျစေပါ။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်အတွက် 5 နှစ်အတွင်း နမူနာအဖြေကို သင်ဘယ်မှာတွေ့ပါသလဲ။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်အတွက် အကောင်းဆုံးအဖြေ (ဥပမာ-
ဤနည်းဖြင့် သင်၏ဆုံးဖြတ်ချက်နှင့်ပတ်သက်၍ အင်တာဗျူးသူအား ပြောပြပါ- “ငါးနှစ်အတွင်းမှာ ကျွန်တော်ကိုယ်တိုင် မြင်ပါတယ်။ အမှုဆောင်လက်ထောက်အဖြစ်. ဒီလိုအနေအထားမျိုးမှာ ကြီးပြင်းလာဖို့ လုံလောက်တဲ့ အတွေ့အကြုံတွေ ရနိုင်မယ်လို့ ယုံကြည်ပါတယ်။
အုပ်ချုပ်ရေးလက်ထောက်တစ်ယောက်ရဲ့ အားသာချက်တွေက ဘာတွေလဲ။
အောက်တွင်၊ သင် ထိပ်တန်း ကိုယ်စားလှယ်လောင်း ဖြစ်လာရန် လိုအပ်သော စီမံခန့်ခွဲရေး လက်ထောက် ကျွမ်းကျင်မှု ရှစ်ခုကို အောက်တွင် ဖော်ပြထားပါသည်။
- နည်းပညာကျွမ်းကျင်။ …
- နှုတ်နှင့်စာဖြင့် ဆက်သွယ်မှု။ …
- အဖွဲ့အစည်း။ …
- အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှု။ …
- မဟာဗျူဟာစီမံကိန်း။ …
- ရည်မွန်မှု။ …
- အသေးစိတ်ကို ဦးတည်သည်။ …
- လိုအပ်ချက်များကို မျှော်မှန်းသည်။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်တစ်ဦးသည် အဘယ်အစီအစဉ်များကို သိသင့်သနည်း။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်တိုင်း သိထားသင့်သည့် ဆော့ဖ်ဝဲကိရိယာ 20
- Microsoft Office။ မည်သည့်အုပ်ချုပ်ရေးလက်ထောက်၏လက်နက်တိုက်တွင်မဆိုရှိမရှိမဖြစ်လိုအပ်သောရုံးကိရိယာအစုံအလင်။ …
- Google Workspace သင့်နေ့စဉ်အလုပ်အတွက် သင်လိုအပ်သော ကုန်ထုတ်စွမ်းအားအက်ပ်များအားလုံးနှင့် Google ၏အတွဲ။ …
- Microsoft Outlook …
- ဂျီမေးလ်။ …
- Dropbox။ …
- ချဲ့ပါ။ …
- Google Meet …
- ပျင်းရိ။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်ကောင်းတစ်ယောက်မှာ ဘယ်လိုအရည်အချင်းတွေရှိလဲ။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်တွင် ရှာဖွေထားသော အရည်အသွေး ၁၀ ခု
- ဆရာလေး။ အုပ်ချုပ်ရေးလက်ထောက်၏ လုပ်ငန်းကို အသိစိတ်ရှိရှိ လုပ်ဆောင်ရမည်။ …
- ပြင်သစ်ဘာသာစကားကို ကျွမ်းကျင်စွာ ရေးသားနိုင်ရမည်။ ပြင်သစ်စကားကောင်းကောင်းပြောတတ်ဖို့က အရေးကြီးတယ်။ …
- အင်္ဂလိပ်စာအဆင့် ကောင်းပါတယ်။ …
- အဖွဲ့အစည်းကျွမ်းကျင်မှု။ …
- တက်ကြွမှု။ …
- လွတ်လပ်ရေး။ …
- ဆက်သွယ်ရေးကျွမ်းကျင်မှု။ ...
- အလိုက်သင့်နေထိုင်နိုင်ခြင်း။
အားသာချက်တွေရဲ့ ဥပမာတွေက ဘာတွေလဲ။
သင်ဖော်ပြနိုင်သောအားသာချက်များဥပမာအချို့မှာ -
- စိတ်အားထက်သန်မှု။
- ယုံကြည်စိတ်ချရမှု။
- တီထွင်ဖန်တီးမှု။
- စည်းကမ်း။
- သည်းခံခြင်း။
- လေးစားမှု။
- စိတ်ပိုင်းဖြတ်။
- အပျနှံ။
စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်အတွက် သင့်အား အကောင်းဆုံးအဖြေနမူနာကို အဘယ်ကြောင့် ငှားရမ်းသင့်သနည်း။
ဥပမာ- “ကျွန်တော်မြင်တယ်။ အုပ်ချုပ်မှုဆိုင်ရာလက်ထောက် ရုံးခန်းတစ်ခုလုံးရဲ့ လုပ်ငန်းဆောင်တာအတွက် အရေးကြီးတဲ့အပိုင်းတစ်ခုအနေနဲ့၊ အဲဒါကို ဖြစ်အောင်လုပ်ဖို့က ကျွန်တော့်အလုပ်ပါ။ ကျွန်ုပ်သည် လွန်စွာဖွဲ့စည်းထားသော၊ အရာများကို ပိုမိုချောမွေ့စွာ စီးဆင်းစေခြင်းကို နှစ်သက်ပြီး ၎င်းကို လုပ်ဆောင်သည့် အတွေ့အကြုံ 10 နှစ်ရှိသည်။ ကျွန်တော် ဒီအလုပ်ကို လုပ်ရတာ ဝါသနာပါလို့ပဲ ဆက်နေမှာပါ”
ထူးချွန်သော စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်တစ်ဦး၏ အရေးကြီးဆုံးတာဝန်ကား အဘယ်နည်း။
အောင်မြင်သော စီမံခန့်ခွဲရေးလက်ထောက်တစ်ဦးတွင် တန်ဖိုးအရှိဆုံးအရာမှာ ၎င်းတို့၏ခြေရင်းကို တွေးတောနိုင်စွမ်းရှိသည်ဟု ပြောနိုင်သည်။ ပုံမှန်အလုပ်များ အပါအဝင် အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ လက်ထောက် ရာထူးများ တောင်းဆိုနေပါသည်။ စာများနှင့် အီးမေးလ်များ ရေးဆွဲခြင်း၊ အချိန်ဇယား စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ ခရီးသွား စည်းရုံးခြင်းနှင့် ပေးဆောင်ခြင်း ကုန်ကျစရိတ်များ.