ഒരു അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റന്റ് ഇന്റർവ്യൂവിന് ഞാൻ എങ്ങനെ തയ്യാറെടുക്കും?
ഒരു അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അല്ലെങ്കിൽ എക്‌സിക്യൂട്ടീവ് അസിസ്റ്റന്റ് അഭിമുഖത്തിന് തയ്യാറെടുക്കുന്നതിനുള്ള 5 അവശ്യ ഘട്ടങ്ങൾ
- നിങ്ങൾ കണ്ടുമുട്ടുന്ന കമ്പനിയെയും വ്യക്തിയെയും / ടീമിനെയും കുറിച്ച് അന്വേഷിക്കുക. …
- ജോലി വിവരണം മനസ്സിലാക്കുക. …
- നിങ്ങളുടെ പ്രസക്തമായ കഴിവുകൾ, അനുഭവങ്ങൾ, ശക്തികൾ എന്നിവയെക്കുറിച്ച് നന്നായി മനസ്സിലാക്കുക. …
- ചില ഡാറ്റാ എൻട്രി പ്രവർത്തനങ്ങളിലൂടെ ഓടുക. …
- ഇതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ചോദ്യങ്ങൾക്ക് ഉത്തരം പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു...
ഒരു അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റന്റ് അഭിമുഖ ചോദ്യത്തിന് നിങ്ങൾ എങ്ങനെ ഉത്തരം നൽകും?
When using this technique to answer an interview question, you need to clearly define a specific situation you have experienced that is relevant to the interviewer’s question, describe what your role in the situation was, explain the actions you took to overcome the situation and describe the final result.
അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റന്റിനായി ഞങ്ങൾ നിങ്ങളെ എന്തിന് മികച്ച ഉത്തരം നിയമിക്കണം?
Example: “I see being an administrative assistant as a crucial piece of the functioning of an entire office, and it is my job to make that happen. I ഞാൻ വളരെ സംഘടിതമായി, കാര്യങ്ങൾ കൂടുതൽ സുഗമമായി ഒഴുകുന്നത് ആസ്വദിക്കൂ, ഇത് ചെയ്യുന്നതിൽ 10 വർഷത്തെ പരിചയം നേടൂ. ഞാൻ ഈ കരിയറിൽ തുടരുന്നത് ഞാൻ അത് ചെയ്യാൻ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നതിനാലാണ്. ”
ഒരു അഡ്മിൻ അഭിമുഖത്തിൽ ഞാൻ എന്താണ് പറയേണ്ടത്?
ജനപ്രിയ അഡ്മിൻ ജോലി അഭിമുഖ ചോദ്യങ്ങൾ
- ചോദ്യം: നിങ്ങൾ എങ്ങനെയാണ് സമ്മർദ്ദം കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നത്? …
- ചോദ്യം: എന്തുകൊണ്ടാണ് നിങ്ങൾ ഒരു അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റന്റ് ആകാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നത്? …
- ചോദ്യം: നിങ്ങൾക്ക് എന്ത് കമ്പ്യൂട്ടർ കഴിവുകളുണ്ട്? …
- ചോദ്യം: നിങ്ങൾക്ക് ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള ഒരു ക്ലയന്റുമായോ ഉപഭോക്താവുമായോ ഇടപെടേണ്ട ഒരു സമയത്തെക്കുറിച്ച് എന്നോട് പറയൂ. …
- ചോദ്യം: നിങ്ങൾ എങ്ങനെയാണ് സംഘടിതമായി നിലകൊള്ളുന്നത്?
ഒരു അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റന്റിന്റെ മികച്ച 3 കഴിവുകൾ എന്തൊക്കെയാണ്?
വ്യവസായത്തെ ആശ്രയിച്ച് അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റന്റ് കഴിവുകൾ വ്യത്യാസപ്പെടാം, എന്നാൽ ഇനിപ്പറയുന്നവ അല്ലെങ്കിൽ വികസിപ്പിക്കാനുള്ള ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട കഴിവുകൾ:
- രേഖാമൂലമുള്ള ആശയവിനിമയം.
- വാക്കാലുള്ള ആശയവിനിമയം.
- സംഘടന.
- സമയ മാനേജ്മെന്റ്.
- വിശദമായി ശ്രദ്ധിക്കുക.
- പ്രശ്നപരിഹാരം.
- ടെക്നോളജി.
- സ്വാതന്ത്ര്യം.
5 വർഷത്തെ അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റൻ്റിൽ നിങ്ങളെ എവിടെയാണ് കാണുന്നത്?
"അഞ്ച് വർഷത്തിനുള്ളിൽ നിങ്ങൾ എവിടെയാണ് കാണുന്നത്?" എന്ന് എങ്ങനെ ഉത്തരം നൽകാം?
- കമ്പനിയിലെ നിങ്ങളുടെ സ്ഥാനവുമായി നിങ്ങളുടെ ദീർഘകാല ലക്ഷ്യങ്ങളെ ബന്ധിപ്പിക്കുക. …
- കമ്പനിക്കും സ്ഥാനത്തിനും വേണ്ടിയുള്ള നിങ്ങളുടെ ഉത്സാഹം പ്രകടിപ്പിക്കുക. …
- ഒരു നിർദ്ദിഷ്ട റോളിനോ നിങ്ങൾ ചെയ്യാനാഗ്രഹിക്കുന്ന ജോലികൾക്കോ പേരിടുന്നതിനുപകരം നിങ്ങളുടെ പ്രതികരണം പൊതുവായി നിലനിർത്തുക. …
- കമ്പനിയോടുള്ള നിങ്ങളുടെ പ്രതിബദ്ധത ഊന്നിപ്പറയുക.
നിങ്ങളുടെ ഏറ്റവും വലിയ ശക്തി അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റൻ്റ് എന്താണ്?
ഒരു അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റന്റിന്റെ ഉന്നതമായ ഒരു ശക്തിയാണ് സംഘടന. … നിങ്ങളുടെ സമയം ഫലപ്രദമായി കൈകാര്യം ചെയ്യാനും നിങ്ങളുടെ ജോലികൾക്ക് മുൻഗണന നൽകാനുമുള്ള നിങ്ങളുടെ കഴിവും സംഘടനാപരമായ കഴിവുകളിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.
നിങ്ങളുടെ ഭരണപരമായ ശക്തികൾ എന്തൊക്കെയാണ് നിങ്ങൾ പരിഗണിക്കുന്നത്?
താഴെ, നിങ്ങൾക്ക് ഒരു മികച്ച സ്ഥാനാർത്ഥിയാകാൻ ആവശ്യമായ എട്ട് അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് അസിസ്റ്റന്റ് കഴിവുകൾ ഞങ്ങൾ ഹൈലൈറ്റ് ചെയ്യുന്നു.
- സാങ്കേതിക വിദ്യയിൽ പ്രാവീണ്യം. …
- വാക്കാലുള്ളതും രേഖാമൂലമുള്ളതുമായ ആശയവിനിമയം. …
- സംഘടന. …
- ടൈം മാനേജ്മെന്റ്. …
- തന്ത്രപരമായ ആസൂത്രണം. …
- വിഭവസമൃദ്ധി. …
- വിശദമായി-അധിഷ്ഠിത. …
- ആവശ്യങ്ങൾ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു.
ഞങ്ങൾ നിങ്ങളെ എന്തിന് നിയമിക്കണം എന്ന് നിങ്ങൾ എങ്ങനെ ഉത്തരം നൽകും?
ഞങ്ങൾ നിങ്ങളെ എന്തിന് നിയമിക്കണം എന്നതിന് എങ്ങനെ ഉത്തരം നൽകാം
- ജോലി ചെയ്യാനും മികച്ച ഫലങ്ങൾ നൽകാനും നിങ്ങൾക്ക് കഴിവും അനുഭവവും ഉണ്ടെന്ന് കാണിക്കുക. …
- നിങ്ങൾ ടീമിന് അനുയോജ്യമാകുമെന്നും ടീമിന് ഒരു മികച്ച കൂട്ടിച്ചേർക്കലായിരിക്കുമെന്നും ഹൈലൈറ്റ് ചെയ്യുക. …
- നിങ്ങളെ നിയമിക്കുന്നത് എങ്ങനെ അവരുടെ ജീവിതം എളുപ്പമാക്കുമെന്നും കൂടുതൽ നേട്ടങ്ങൾ കൈവരിക്കാൻ അവരെ സഹായിക്കുമെന്നും വിവരിക്കുക.
നിങ്ങളുടെ ശക്തി എന്താണ്?
നിങ്ങൾ പരാമർശിച്ചേക്കാവുന്ന കരുത്തിന്റെ ചില ഉദാഹരണങ്ങളിൽ ഇവ ഉൾപ്പെടുന്നു: ആവേശം. വിശ്വാസ്യത. സർഗ്ഗാത്മകത.