ເຈົ້າສະແດງໃຫ້ເຫັນທັກສະການບໍລິຫານທີ່ເຂັ້ມແຂງແນວໃດ?

ເນື້ອໃນ

ທັກສະການບໍລິຫານທີ່ດີແມ່ນຫຍັງ?

ນີ້ແມ່ນທັກສະການບໍລິຫານທີ່ຊອກຫາທີ່ສຸດສໍາລັບຜູ້ສະຫມັກຊັ້ນນໍາໃນສາຂານີ້:

  1. Microsoft Office. ...
  2. ທັກ​ສະ​ການ​ສື່​ສານ. …
  3. ຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກອັດຕະໂນມັດ. …
  4. ການຄຸ້ມຄອງຖານຂໍ້ມູນ. …
  5. ການວາງແຜນຊັບພະຍາກອນວິສາຫະກິດ. …
  6. ການຄຸ້ມຄອງສື່ມວນຊົນສັງຄົມ. …
  7. ຈຸດສຸມຜົນໄດ້ຮັບທີ່ເຂັ້ມແຂງ.

16 февр. ປີ 2021.

3 ທັກສະອັນດັບຕົ້ນໆຂອງຜູ້ຊ່ວຍບໍລິຫານແມ່ນຫຍັງ?

ທັກສະ ແລະ ຄວາມຊຳນານຂອງຜູ້ຊ່ວຍບໍລິຫານສູງສຸດ:

  • ທັກສະການລາຍງານ.
  • ທັກສະການຂຽນບໍລິຫານ.
  • ມີຄວາມ ຊຳ ນານໃນ Microsoft Office.
  • ການວິເຄາະ.
  • ວິຊາຊີບ.
  • ການ​ແກ້​ໄຂ​ບັນ​ຫາ.
  • ການຄຸ້ມຄອງການສະຫນອງ.
  • ການຄວບຄຸມສິນຄ້າຄົງຄັງ.

XNUMX ທັກສະການບໍລິຫານຂັ້ນພື້ນຖານແມ່ນຫຍັງ?

ຈຸດປະສົງຂອງບົດຄວາມນີ້ແມ່ນເພື່ອສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າການບໍລິຫານທີ່ມີປະສິດທິພາບແມ່ນຂຶ້ນກັບສາມທັກສະສ່ວນບຸກຄົນພື້ນຖານ, ເຊິ່ງເອີ້ນວ່າດ້ານວິຊາການ, ມະນຸດ, ແລະແນວຄວາມຄິດ.

ເຈົ້າຂຽນລາຍການທັກສະການບໍລິຫານຢູ່ໃນຊີວະປະຫວັດແນວໃດ?

ດຶງດູດຄວາມສົນໃຈກັບທັກສະການບໍລິຫານຂອງທ່ານໂດຍການໃສ່ພວກມັນຢູ່ໃນພາກທັກສະແຍກຕ່າງຫາກໃນຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ. ລວມເອົາທັກສະຂອງທ່ານຕະຫຼອດຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ, ທັງໃນສ່ວນປະສົບການການເຮັດວຽກແລະຊີວະປະຫວັດຫຍໍ້, ໂດຍການໃຫ້ຕົວຢ່າງຂອງພວກເຂົາໃນການປະຕິບັດ. ກ່າວເຖິງທັກສະອ່ອນ ແລະທັກສະແຂງ ເພື່ອໃຫ້ເຈົ້າເບິ່ງຮອບຄອບ.

ເຈົ້າອະທິບາຍປະສົບການບໍລິຫານແນວໃດ?

ທັກສະການບໍລິຫານແມ່ນຄຸນນະພາບທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເຮັດສໍາເລັດວຽກງານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການຄຸ້ມຄອງທຸລະກິດ. ນີ້ອາດຈະກ່ຽວຂ້ອງກັບຄວາມຮັບຜິດຊອບເຊັ່ນການຍື່ນເອກະສານ, ການປະຊຸມກັບຜູ້ມີສ່ວນຮ່ວມພາຍໃນແລະພາຍນອກ, ການນໍາສະເຫນີຂໍ້ມູນທີ່ສໍາຄັນ, ການພັດທະນາຂະບວນການ, ການຕອບຄໍາຖາມຂອງພະນັກງານແລະອື່ນໆ.

ຕົວຢ່າງໜ້າທີ່ບໍລິຫານແມ່ນຫຍັງ?

ການສື່ສານ

  • ການຕອບໂທລະສັບ.
  • ຈົດໝາຍທຸລະກິດ.
  • ໂທຫາລູກຄ້າ.
  • ການພົວພັນລູກຄ້າ.
  • ການສື່ສານ.
  • ຈົດໝາຍ.
  • ບໍ​ລິ​ການ​ລູກ​ຄ້າ.
  • ຊີ້​ນຳ​ລູກ​ຄ້າ.

ຄຸນສົມບັດຂອງຜູ້ຊ່ວຍບໍລິຫານທີ່ດີມີຫຍັງແດ່?

ຂ້າງລຸ່ມນີ້, ພວກເຮົາຍົກໃຫ້ເຫັນແປດທັກສະຜູ້ຊ່ວຍການບໍລິຫານທີ່ທ່ານຕ້ອງການເພື່ອກາຍເປັນຜູ້ສະຫມັກອັນດັບຫນຶ່ງ.

  • ຊໍານິຊໍານານໃນເຕັກໂນໂລຊີ. …
  • ການສື່ສານທາງວາຈາ ແລະການຂຽນ. …
  • ການຈັດຕັ້ງ. …
  • ການ​ບໍ​ລິ​ຫານ​ເວ​ລາ. …
  • ການ​ວາງ​ແຜນ​ຍຸດ​ທະ​ສາດ. …
  • ຊັບພະຍາກອນ. …
  • ລາຍລະອຽດຮັດກຸມ. …
  • ຄາດການຄວາມຕ້ອງການ.

27 окт ປີ 2017.

ຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງຜູ້ຊ່ວຍບໍລິຫານແມ່ນຫຍັງ?

10 ຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງຜູ້ຊ່ວຍບໍລິຫານທີ່ຕ້ອງມີ

  • ການສື່ສານ. ການສື່ສານທີ່ມີປະສິດຕິຜົນ, ທັງເປັນລາຍລັກອັກສອນແລະຄໍາເວົ້າ, ເປັນທັກສະວິຊາຊີບທີ່ສໍາຄັນທີ່ຈໍາເປັນສໍາລັບບົດບາດຂອງຜູ້ຊ່ວຍບໍລິຫານ. …
  • ການຈັດຕັ້ງ. …
  • ຄາດ​ຄະ​ເນ​ແລະ​ການ​ວາງ​ແຜນ​. …
  • ຊັບພະຍາກອນ. …
  • ການເຮັດວຽກເປັນທີມ. …
  • ຈັນຍາບັນໃນການເຮັດວຽກ. …
  • ການປັບຕົວໄດ້. ...
  • ຄວາມຮູ້ດ້ານຄອມພິວເຕີ.

8 ມີນາ ປີ 2021

ຂ້ອຍຈະມີປະສົບການ admin ໄດ້ແນວໃດ?

ເຈົ້າສາມາດຮັບວຽກ admin ບໍ່ມີປະສົບການໄດ້ແນວໃດ?

  1. ເອົາວຽກນອກເວລາ. ເຖິງແມ່ນວ່າວຽກບໍ່ໄດ້ຢູ່ໃນພື້ນທີ່ທີ່ເຈົ້າເຫັນຕົວເອງ, ປະສົບການການເຮັດວຽກໃດໆໃນ CV ຂອງເຈົ້າຈະສ້າງຄວາມຫມັ້ນໃຈໃຫ້ກັບນາຍຈ້າງໃນອະນາຄົດ. …
  2. ບອກທັກສະທັງໝົດຂອງເຈົ້າ - ເຖິງແມ່ນວ່າຈະອ່ອນກວ່າ. …
  3. ເຄືອຂ່າຍໃນຂະແຫນງທີ່ທ່ານເລືອກ.

13 июл. ປີ 2020.

ລາຍລະອຽດວຽກຂອງ admin ແມ່ນຫຍັງ?

Administrator ສະຫນອງການສະຫນັບສະຫນູນຫ້ອງການໃຫ້ກັບບຸກຄົນຫຼືທີມງານແລະມີຄວາມສໍາຄັນສໍາລັບການດໍາເນີນທຸລະກິດຢ່າງລຽບງ່າຍ. ຫນ້າທີ່ຂອງພວກເຂົາອາດຈະປະກອບມີການໂທຫາໂທລະສັບ, ການຮັບແລະຊີ້ນໍາຜູ້ມາຢ້ຽມຢາມ, ການປຸງແຕ່ງຄໍາສັບ, ການສ້າງຕາຕະລາງແລະການນໍາສະເຫນີ, ແລະການຍື່ນ.

ຫນ້າທີ່ຜູ້ບໍລິຫານຫ້ອງການແມ່ນຫຍັງ?

ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ບໍລິຫານຫ້ອງການ:

ຕ້ອນຮັບແຂກ ແລະ ຊີ້ທິດໃຫ້ຫ້ອງການ/ພະນັກງານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ປະຕິບັດ​ໜ້າ​ທີ່​ດ້ານ​ວິຊາ​ການ​ເຊັ່ນ​ການ​ຕອບ​ໂທລະສັບ, ຕອບ​ອີ​ເມ​ວ, ​ແລະ​ກະກຽມ​ເອກະສານ, ລວມທັງ​ຈົດໝາຍ​ຕອບ​ຫ້ອງການ, ບົດບັນທຶກ, ຊີວະ​ປະຫວັດ​ຫຍໍ້, ​ແລະ ການ​ນຳ​ສະ​ເໜີ.

ການບໍລິຫານປະສິດທິພາບແມ່ນຫຍັງ?

ຜູ້ບໍລິຫານທີ່ມີປະສິດທິພາບແມ່ນຊັບສິນສໍາລັບອົງການຈັດຕັ້ງ. ລາວເປັນຕົວເຊື່ອມຕໍ່ລະຫວ່າງພະແນກຕ່າງໆຂອງອົງການຈັດຕັ້ງແລະຮັບປະກັນການໄຫຼວຽນຂອງຂໍ້ມູນຈາກພາກສ່ວນຫນຶ່ງໄປຫາອີກພາກສ່ວນຫນຶ່ງ. ສະ​ນັ້ນ ຖ້າ​ຫາກ​ບໍ່​ມີ​ການ​ບໍ​ລິ​ຫານ​ທີ່​ມີ​ປະ​ສິດ​ທິ​ຜົນ, ອົງ​ການ​ຈັດ​ຕັ້ງ​ຈະ​ບໍ່​ດຳ​ເນີນ​ໄປ​ຢ່າງ​ເປັນ​ມື​ອາ​ຊີບ ແລະ ກ້ຽງ.

ເຈົ້າອະທິບາຍໜ້າທີ່ບໍລິຫານໃນຊີວະປະຫວັດຫຍໍ້ແນວໃດ?

ຮັບຜິດຊອບ:

  • ຕອບແລະໂທລະສັບໂດຍກົງ.
  • ຈັດຕັ້ງແລະຈັດຕາຕະລາງການປະຊຸມແລະນັດ ໝາຍ.
  • ຮັກສາລາຍຊື່ຕິດຕໍ່.
  • ຜະລິດ ​ແລະ ຈຳໜ່າຍ​ບົດ​ບັນທຶກ​ຊ່ວຍ​ຈຳ, ຈົດໝາຍ, ແຟັກ ​ແລະ ​ແບບ​ຟອມ.
  • ຊ່ວຍໃນການກະກຽມບົດລາຍງານທີ່ໄດ້ ກຳ ນົດເປັນປະ ຈຳ.
  • ພັດທະນາແລະຮັກສາລະບົບການຍື່ນ.
  • ສັ່ງຊື້ເຄື່ອງໃຊ້ຫ້ອງການ.

7 ທັກສະອ່ອນແມ່ນຫຍັງ?

7 ທັກສະອ່ອນທີ່ທ່ານຕ້ອງການໃນແຮງງານໃນມື້ນີ້

  • ທັກສະການເປັນຜູ້ນໍາ. ບໍລິສັດຕ້ອງການພະນັກງານທີ່ສາມາດຄວບຄຸມແລະຊີ້ນໍາພະນັກງານອື່ນໆ. …
  • ການເຮັດວຽກເປັນທີມ. …
  • ທັກ​ສະ​ການ​ສື່​ສານ. ...
  • ທັກສະການແກ້ໄຂບັນຫາ. …
  • ຈັນຍາບັນໃນການເຮັດວຽກ. …
  • ຄວາມຍືດຫຍຸ່ນ/ການປັບຕົວໄດ້. …
  • ທັກສະລະຫວ່າງບຸກຄົນ.

23 ມີນາ ປີ 2020

XNUMX ທັກສະອັນດັບຕົ້ນຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ?

5 ອັນດັບທັກສະທີ່ນາຍຈ້າງຊອກຫາປະກອບມີ:

  • ການ​ຄິດ​ວິ​ຈານ​ແລະ​ການ​ແກ້​ໄຂ​ບັນ​ຫາ​.
  • ການເຮັດວຽກເປັນທີມແລະການຮ່ວມມື.
  • ຄວາມເປັນມືອາຊີບ ແລະຈັນຍາບັນການເຮັດວຽກທີ່ເຂັ້ມແຂງ.
  • ທັກສະການສື່ສານທາງປາກແລະລາຍລັກອັກສອນ.
  • ຜູ້ນໍາ.
ມັກໂພສນີ້ບໍ່? ກະລຸນາແບ່ງປັນໃຫ້ ໝູ່ ເພື່ອນຂອງທ່ານ:
OS ມື້ນີ້