Жүйе әкімшісінен кейінгі келесі қадам қандай?

Жүйе сәулетшісі болу жүйелік әкімшілер үшін табиғи келесі қадам болып табылады. Жүйе сәулетшілері мыналар үшін жауапты: компанияның қажеттіліктеріне, шығындар мен өсу жоспарларына негізделген ұйымның АТ жүйелерінің архитектурасын жоспарлау.

Жүйелік әкімшіден кейін қайда барамын?

Бірақ көптеген жүйе әкімшілері мансаптық өсудің тежелуіне байланысты қиындықтарға тап болады. Жүйелік әкімші ретінде келесі қайда баруға болады?
...
Төменде киберқауіпсіздік ұстанымдарының мысалдары берілген:

  • Қауіпсіздік әкімшісі.
  • Қауіпсіздік аудиторы.
  • Қауіпсіздік инженері.
  • Қауіпсіздік талдаушысы.
  • Енуге тестілеуші/этикалық хакер.

Жүйелік әкімшінің болашағы қандай?

Еңбек және статистика бюросы (BLS) болжайды 2018 және 2028 жылдар аралығында жүйелік әкімші жұмысының бес пайызға артуы. Бұл осы он жыл ішінде 18,000 мыңнан астам жұмыс орнының артуы. Бұл санға 383,000 XNUMX-нан астам ағымдағы жүйе басқарушы орындарының ауыстыру жұмыстары кірмейді.

Жүйе әкімшісі жақсы жұмыс па?

Үлкен табыс әлеуеті.

Sysadmins IT-дағы кейбір басқа пәндермен салыстырғанда талап етілетін оқу деңгейімен салыстырғанда үлкен табыс әлеуетіне ие. Кейбір жағдайларда үлкен қысым болады, бірақ лайықты өмір сүру әлеуеті - бұл жүйе басқарушысы болудың керемет нәрселерінің бірі.

Жүйелік әкімші үшін қай курс жақсы?

Жүйе әкімшілеріне арналған үздік 10 курс

  • Жүйе орталығының конфигурация реттеушісі (M20703-1) басқаруда…
  • Windows PowerShell (M10961) көмегімен басқаруды автоматтандыру…
  • VMware vSphere: [V7] орнату, конфигурациялау, басқару…
  • Microsoft Office 365 басқару және ақаулықтарды жою (M10997)

Жүйе әкімшісі кодтауды қажет ете ме?

Сисадмин бағдарламалық жасақтама инженері болмаса да, ешқашан код жазбауды мақсат етіп, мансапқа кіре алмайсыз. Кем дегенде, жүйелік басқарушы болу әрқашан шағын сценарийлерді жазуды қамтиды, бірақ бұлтты басқару API интерфейстерімен әрекеттесу, үздіксіз интеграциямен тестілеу және т.б.

Жүйелік әкімші болу үшін қандай дағдылар қажет?

Жүйе әкімшісінің 10 үздік дағдылары

  • Мәселелерді шешу және басқару. Желі әкімшілерінің екі негізгі жұмысы бар: Мәселелерді шешу және проблемалар туындамас бұрын оларды болжау. …
  • Желі құру. …
  • Бұлт. …
  • Автоматтандыру және сценарий жазу. …
  • Қауіпсіздік және мониторинг. …
  • Тіркелгіге кіруді басқару. …
  • IoT/мобильді құрылғыларды басқару. …
  • Сценарий тілдері.

Жүйелік әкімші болу стрессті ме?

The жұмыстың күйзелісі болуы мүмкін және бізді жаншу күшімен ауырлатады. Көптеген sysadmin лауазымдары көптеген жүйелерге мұқият назар аударуды талап етеді, сонымен бірге іске асыру үшін қатаң мерзімдерге сәйкес келеді және көптеген адамдар үшін «24/7 қоңырау бойынша» күту. Міндеттемелердің бұл түрлерінен жылуды сезіну оңай.

Жүйелік әкімші сұранысқа ие ме?

Желілік және компьютерлік жүйелер әкімшілеріне сұраныс жоғары 28 жылға қарай 2020 пайызға өседі деп күтілуде. Басқа кәсіптермен салыстырғанда бұл болжамды өсу орташадан жылдамырақ. BLS деректеріне сәйкес, 443,800 жылға қарай әкімшілер үшін 2020 XNUMX жұмыс орны ашылады.

Жүйелік әкімші немесе желі әкімшісі қайсысы жақсы?

Желілік әкімші желіге көбірек көңіл бөле отырып, компьютерлік инфрақұрылымды жүргізетін адам. Жүйелік әкімші – көп пайдаланушылы есептеу ортасына көбірек назар аудара отырып, күнделікті іскерлік компьютер жүйесін басқаратын адам. … Жүйе әкімшісі қарапайым түрде компьютерлік жүйелер мен серверлерді басқарады.

Жүйе әкімшісінің жалақысы қандай?

Сидней аймағындағы жүйелік әкімші жалақысы

Қызмет атауы орналасқан жері Жалақы
Snowy Hydro Systems әкімшісінің жалақысы – 27 жалақы Сидней аймағы $ 78,610 / жыл
Hostopia.com Жүйе әкімшісінің жалақысы – 4 жалақы туралы хабарланды Сидней аймағы $ 69,000 / жыл
IBM Systems Administrator жалақысы – 3 жалақы туралы хабарланды Сидней аймағы $ 81,353 / жыл

Жүйені басқару қиын ба?

Жүйе админ деп ойлаймын өте қиын. Сіз әдетте жазбаған бағдарламаларды және аз немесе мүлде құжаттамасыз сақтауыңыз керек. Көбінесе жоқ деп айту керек, маған бұл өте қиын.

Желілік жүйелер әкімшісінің жалақысы қандай?

Жалақы жүйелері – бұл өтемақы жоспарлары немесе төлем құрылымы деп те аталады жұмыс берушілер қызметкерлерге жұмысы үшін ақы төлеу үшін қолданатын қадамдардың, саясаттардың және тәжірибелердің жиынтығы. Жалақы жүйелері апта сайынғы, екі апталық немесе екі айлық жалақыны өндіруден тұрады.

Осы хабарлама ұнады ма? Достарыңызбен бөлісіңіз:
Бүгінгі OS